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第129章 全员激励与创新文化

公司在应对各种挑战的过程中,意识到激励员工和营造创新文化的重要性。筱筱、秦问天和叶麒麟决定通过一系列措施,激发员工的积极性和创造力,为公司的持续发展注入新的动力。

#### 一、实施全员激励计划

为了提升员工的工作积极性,公司决定实施全员激励计划。这项计划包括物质奖励和精神激励,旨在鼓励员工在工作中展现出色的表现和创新精神。

“激励计划是我们提升员工士气和创造力的重要措施,我们要确保每一位员工都能够获得应有的奖励和认可。”筱筱在全员激励计划发布会上说道。

公司将设立年度奖项,包括最佳员工奖、创新奖、团队合作奖等,以表彰在各方面表现突出的员工。此外,公司还将提供丰厚的奖金和福利,鼓励员工在工作中表现卓越。

#### 二、建立创新文化的机制

为了营�

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